Harmonia w jedności, siła we wzroście|Pełne podsumowanie szczytu wzrostu Grupy XINGANG w 2026 r
Wspólne zaangażowanie w przyszłość
Szczyt wyznacza kierunek. Spotkanie definiuje przyszłość.
NA25 stycznia, Szczyt wzrostu Grupy XINGANG w 2026 rodbyło się uroczyścieLinyi, Shandong. Ponad1000 dystrybutorów i partnerów zajmujących się produkcją mebli z całych Chinzgromadzili się na tym corocznym wydarzeniu, co stanowi wspólny krok w kierunku kolejnej fazy wzrostu.
Definiowanie wzrostu wśród zmian
Na przełomie roku XINGANG zwołał szczyt pod tym hasłem„Harmonia w jedności, siła we wzroście”.Wraz ze swoimi partnerami Grupa zbadała podstawowe pytanie, przed którym stoi dziś branża:
Jak możemy współpracować w coraz bardziej niepewnym otoczeniu rynkowym, aby poruszać się po cyklach, otwierać nowe możliwości i osiągać zrównoważony wzrost?
Pomimo zimowego mrozu sala wypełniła się ciepłem i energią. Od rana do wieczora szczyt tętnił życiem i był w pełni zaangażowany. To coś więcej niż coroczne spotkanie, służyło jako kompas na przyszłość,-wzmacniając pewność siebie i dynamikę na rok 2026.
Przemówienie przewodniczącego: Strategia, innowacja i wspólny rozwój
Oficjalne otwarcie szczytu odbyło się w atmosferze oczekiwania.
Pan Wei Xiaoxin, prezes Grupy XINGANG, wygłosił przemówienie otwierające. Wspominając rok 2025, podkreślił najważniejsze kamienie milowe-na drodze do ekspansji na rynki światowe i zdobycia tytułuMiędzynarodowa Złota Nagroda za Wynalazek w Genewie, udoskonalanie podstawowych technologii w ramach „Programu szczytu” i nakreślanie przyszłych planów rozwoju przemysłowego.
Patrząc w przyszłość na rok 2026, przewodniczący Wei szczegółowo omówił filozofię XINGANG„współistnienie i współ-wzrost”, przedstawiający jasne ramy rozwoju skupione na:
Postęp oparty na innowacjach-
Zielony i zrównoważony rozwój
Inteligentna produkcja
Tworzenie wysokiej-wartości
Wykorzystując swojePodwójna-akademicka stacja robocza, XINGANG będzie nadal inwestowaćtechnologia biomimetyczna, wzmocnienie konkurencyjności produktów i wiodącej pozycji technologicznej. Przewodniczący Wei podkreślił, że dystrybutorzy stanowią istotny pomost między XINGANG a rynkiem, kończąc mocnym przesłaniem:
„Mając zaufanie jako nasz żagiel i wspólny sukces jako wiosło, razem wzniesiemy się wyżej i zbudujemy- stuletnie dziedzictwo dla XINGANG”.
Roczne wyniki i plan wykonania na 2026 rok
Pan Wei Ziming, Prezes Grupy XINGANG, przedstawił roczne sprawozdanie z wyników.
W 2025 r., napędzany innowacjami technologicznymi i bliską współpracą producenta z partnerem, XINGANG osiągnął sukcesprzeciwdziałać-cyklicznemu wzrostowi:
Sprzedaż marki wzrosła o 72% rok-na- rok
Średnie przychody głównych dystrybutorów wzrosły o 50%
Liczne międzynarodowe wyróżnienia, m.inZłota Nagroda za Wynalazek w Genewie
W roku 2026 Grupa awansuje wstrategia składająca się z trzech-etapów:
Produkcja:Ścisła kontrola jakości, systemy-szybkiego reagowania, inteligentne planowanie i gwarancja dostaw
Obroty:Ujednolicony wizerunek marki, zoptymalizowane zarządzanie kanałami, szersza obsługa dystrybutorów i dedykowane zespoły serwisowe „jeden-na-jednym”
R&D:Przyspieszona komercjalizacja nowych technologii, wprowadzenie na rynek pięciu serii produktów biomimetycznych oraz utworzenie aZespół „Specjalista ds. wdrażania technologii”.aby połączyć innowacje z zastosowaniem rynkowym
Ludzie motorem zrównoważonego wzrostu
Pani Liu Ying, wiceprezes grupy XINGANG, podkreślił, że ostatecznym czynnikiem napędzającym długoterminowy-wzrost jestorganizacja i talent.
XINGANG buduje silnik zrównoważonego wzrostu poprzez zwiększanie potencjału organizacyjnego, rekrutację talentów o-potencjalnym potencjale i rozwój przywództwa-zorientowanego na przedsiębiorczość. Ekosystem-zamkniętej pętli łączącyGrupowa pula talentów, instytut badawczy i sieć dystrybutorównabiera kształtu.
Wśród entuzjastycznych oklasków pani Liu oficjalnie ogłosiła wprowadzenie na rynekUniwersytet Korporacyjny XINGANG, którego celem jest kultywowanie liderów biznesu oraz wzmacnianie zdolności strategicznych i operacyjnych partnerów i następnego pokolenia.
Technologia, platformy i talent: przekształcanie wizji w działanie
Po zdefiniowaniu planu eksperci branżowi podzielili się wskazówkami, jak go wykonać.
Profesor Xiao Shaoliang, wiceprezes Grupy XINGANG i prezes jej Instytutu Badawczego, wygłosił przemówienie programowe nt„Przyszła technologia i układ przemysłowy”.Wzmocnił zaangażowanie XINGANG w technologię jako jej najwyższy priorytet strategiczny i zaprezentował trzy flagowe produkty na rok 2026:
Sklejka biomimetyczna odporna-na odkształcenia
Drewno modyfikowane biomimetycznie
Podłogi biomimetyczne
Produkty te wyznaczają nowe standardy branżowe w zakresie ekologiczności, wytrzymałości strukturalnej, odporności na wilgoć i stabilności wymiarowej.
Patrząc w przyszłość, XINGANG dostosuje się do krajowych strategii dotyczących zielonej transformacji i samowystarczalności-technologicznej, zwiększając swojąStrategia „Sześć Doskonałości”.-najwyższej jakości kleje, płyty, papiery, rozwiązania estetyczne, rozwiązania krawędziowe i produkty gotowe-jednocześnie przyspieszając inter-dyscyplinarną integrację w celu dostarczeniazintegrowane rozwiązania-ścienne-szafkowe-podłogowedla zdrowych przestrzeni życiowych.
Wprowadzenie produktu na rynek i zaangażowanie partnerów
Szczyt osiągnął punkt kulminacyjny wraz z odsłonięciemSeria produktów biomimetycznych XINGANG 2026, w tym drewno biomimetyczne bez-dodatku-formaldehydu,-sklejka zapobiegająca odkształceniom, podłogi i rozwiązania sprzętowe.
Żywysesja głosowania na wzór dekoracyjnypobudziło publiczność, a dystrybutorzy aktywnie uczestniczyli i przekazywali wiedzę rynkową poprzez interakcję w czasie rzeczywistym-.
Cyfrowy rozwój i rozwój talentów
Pani Li Cui, ekspert ds. szkoleń na platformie Xiaohongshu (RED), przeprowadził sesję praktyczną ntPozyskiwanie klientów-opartych na treści, podkreślając, jak narzędzia AI i strategie platform mogą przekształcić ruch w-terminową wartość dla klienta.
Tymczasem,Pan Xiong Qiming, Starszy Konsultant ds. Rozwoju Talentów, podkreśliła, że konkurencja rynkowa ostatecznie sprowadza się do talentów. Dzięki systematycznej ocenie, identyfikacji-talentów o wysokim potencjale i analizom porównawczym organizacje mogą tworzyć zespoły zdolne do trwałego sukcesu.
Noc XINGANG: Uhonorowanie doskonałości
Gdy zapadła noc,Gala uznania „Noc XINGANG”.przekształciło szczyt w święto osiągnięć.
Nagrody takie jakPionier transmisji na żywo, Sklep ze złotym standardem, Test porównawczy kanału, ILider najwyższej wydajnościuhonorowano wybitnych partnerów i zespoły. Każde trofeum reprezentowało historię poświęcenia i tworzenia wartości.
Kadra kierownicza wyższego szczebla osobiście wręczała nagrody, a ich zdobywcy dzielili się praktycznymi doświadczeniami, które głęboko odbiły się echem wśród publiczności.
Gdy przywódcy i partnerzy wspólnie wznieśli kieliszki do piosenki„Witam, moi przyjaciele”jedność i ambicja wypełniły salę-, wyznaczając nie tylko koniec, ale także nowy początek.
Oczekiwanie na coś
Od strategii i systemów po talent i technologięSzczyt wzrostu w XINGANG 2026wzmocnił wspólne przekonanie:
Prawdziwy rozwój wynika z harmonii, współpracy i zbiorowej siły.
Razem XINGANG i jego partnerzy idą naprzód-silniejsi, mądrzejsi i gotowi kształtować przyszłość.